Vacature
Bij het Koning Willem I College werken meer dan 2.000 enthousiaste professionals samen aan het talent van onze studenten. We zijn meer dan een school. We zijn een broedplaats voor creativiteit en innovatie. Hier gaan studenten verder dan de klaslokalen. Ze stappen de échte wereld in. Of het nu is aan de ICT-balie, in het robotica-lab of ons eigen theater: overal is ons onderwijs voelbaar. Samen met onze studenten maken we het verschil voor de toekomst.
Zet de stap naar een inspirerende carrière en bouw mee aan de toekomst:
Voor inhoudelijke vragen kan contact op worden genomen met de voorzitter Raad van Toezicht de heer H. Windmüller via 06 20408119.
Voor vragen over het sollicitatieproces kan contact op worden genomen met mevrouw M. Sanders, HR Business Partner via 06 14716039.
Bij het Koning Willem I College geloven we in doen! We pionieren, experimenteren, leren van fouten en bouwen samen aan de toekomst. Hier krijg je de ruimte om te innoveren en echt impact te maken. Samen zorgen we ervoor dat onze studenten niet alleen kennis opdoen, maar ook leren hoe ze die kunnen toepassen – in de praktijk, in de samenleving, en in de wereld van morgen. Met zo’n 300 opleidingen in het middelbaar beroepsonderwijs, VAVO, Educatie en Leven Lang Ontwikkelen, bedienen we een diverse groep studenten van 16 tot 67 jaar. We zijn stevig geworteld in de regio Noordoost-Brabant met vier hoofdlocaties: ’s-Hertogenbosch, Oss, Meierijstad en Land van Cuijk.
Bij ons draait alles om samenwerken en verbinden. We werken nauw samen met bedrijven, andere scholen en overheden, zodat ons onderwijs perfect aansluit op de uitdagingen van morgen. Onze drie kernwaarden – Kansrijk, Verbindend en Bewust – vormen de basis van ons onderwijs en onze werkwijze. We dagen niet alleen onze studenten uit om het beste uit zichzelf en hun omgeving te halen, maar ook onze medewerkers. Door kennis en expertise te delen, maken we elkaar sterker en bouwen we samen aan een duurzame toekomst.
Over de Raad van Toezicht
Onze Raad van Toezicht bestaat uit vijf betrokken leden en houdt integraal en onafhankelijk toezicht op het beleid van de Raad van Bestuur. Daarnaast fungeren ze als klankbord en sparringpartner en dragen ze bij aan een sterke koers voor de organisatie.
De Raad van Toezicht heeft besloten om door middel van een leertraject de mogelijkheid te bieden om te ervaren wat de rol van toezichthouder inhoudt. Je doet ervaring op en wordt opgeleid en begeleid voor de duur van maximaal één jaar. Mogelijk kun je daarna toetreden tot de Raad van Toezicht. Hier kan echter geen garantie voor worden gegeven.
Ben je van plan om toezichthouder te worden binnen het (mbo) onderwijs? Dan maken we graag kennis met jou!
Als trainee woon je in principe alle vergaderingen van de Raad van Toezicht bij, evenals andere bijeenkomsten en werkbezoeken van de Raad en zijn commissies. Je bereidt je goed voor en brengt je vragen en opmerkingen in vanuit jouw expertise, ervaring en perceptie. Als trainee participeer je in de vergaderingen, maar je hebt geen stemrecht. Gedurende het traineeship is er voorafgaand aan de vergadering van de Raad van Toezicht ruimte om met je begeleiders de vergadering voor te bespreken. Tevens evalueer je na elke vergadering jouw ontwikkeling en de stand van zaken rond het traineeship.
Wie zoeken wij?
De Raad van Toezicht is op zoek naar een maatschappelijk betrokken trainee met affiniteit met het mbo-onderwijs of onderwijs in het algemeen. Je hebt zelf een mbo-opleiding gevolgd en daarmee een goed beeld van wat het mbo-onderwijs inhoudt. Tevens ben je woonachtig in de regio Noordoost Brabant. Je hebt een vernieuwende en verfrissende blik en bent in staat de hoofdlijnen te overzien en te beoordelen. Je bent nieuwgierig naar de rol van toezichthouder in het onderwijs en stelt je daarbij lerend en open op. Je hebt goede communicatieve vaardigheden, staat stevig in je schoenen en je kunt goed samenwerken. Je bent integer i.v.m. de omgang met vertrouwelijke van gevoelige informatie.
Als trainee mag je gedurende het traineeship geen andere diensten verlenen aan de organisatie of de Raad van Toezicht. Tevens heb je voldoende tijd en ben je flexibel om de rol van trainee binnen de Raad van Toezicht goed te kunnen vervullen.
Wat bieden wij?
Je gaat de leergang ‘Startende toezichthouder in onderwijs en kinderopvang’ van de VTOI-NVTK Academie volgen. De kosten worden door het KW1C vergoed.
Er wordt met je gekeken welke aandachtgebied/commissie bij je expertise aansluit.
De voorzitter van één van de aandachtgebieden is je mentor die je wegwijs maakt en als vraagbaak voor je kan dienen. Tevens word je begeleid door de voorzitter Raad van Toezicht.
Je ontvangt gedurende de periode van de traineeship een (stage)vergoeding van de helft van het honorarium van een lid Raad van Toezicht. Dit betreft voor 2026 € 873,33 bruto per maand.
Procedure
De eerste gesprekken vinden plaats op 11 mei in de middag, de tweede gesprekken op 19 mei in de middag. Je voert deze gesprekken met leden van de Raad van Toezicht en van het College van Bestuur. Daarna wordt er nog een klikgesprek gepland met de Ondernemingsraad en Studentenraad.
Benoeming is per 1 september 2026.
Een VOG is een voorwaarde om te kunnen starten.
Zet de stap naar een inspirerende carrière en bouw mee aan de toekomst:
Voor inhoudelijke vragen kan contact op worden genomen met de voorzitter Raad van Toezicht de heer H. Windmüller via 06 20408119.
Voor vragen over het sollicitatieproces kan contact op worden genomen met mevrouw M. Sanders, HR Business Partner via 06 14716039.
We staan voor innovatie en hebben een vooruitstrevende visie.
We streven naar een plezierige en inspirerende werkomgeving.
We zoeken verbinding en verleggen grenzen. We creëren impact.
